Зарплата покоївки: скільки отримують робітниці в різних містах Росії

Послуги покоївки коштують дешевше, ніж домробітниці, але мають на увазі лише наведення чистоти. Найчастіше робітниць наймають для прибирання орендованих квартир, готелів, приватних та державних санаторних комплексів.

Обов'язки покоївки

Зарплата покоївки безпосередньо залежить від списку обов'язків та тривалості робочого дня. Великі готелі мережі зазвичай платять більше, ніж приватні наймачі.

Робочі обов'язки покоївки:

• прибирання житлових приміщень, санвузлів;
• підтримання чистоти номерного фонду;
• зміна постільної білизни, комплектів рушників та предметів гігієни;
• прийом готельних номерів у клієнтів, що виїжджають, оцінка стану приміщення;
• виконання поточних прохань клієнтів, пов'язаних із прибиранням (для готелів);
• ведення графіка збирання.

У готелях та санаторіях покоївки можуть розраховувати на чайові від клієнтів, тоді як робота у приватних будинках та квартирах зазвичай оплачується за ставкою.

Розмір зарплати робітниць у регіонах Росії

Найбільші міста Росії, зазвичай, пропонують більший обсяг заробітку. Скільки отримують покоївки у Москві сказати досить складно, адже розрив між максимальним та мінімальним заробітком дуже великий.

Середня зарплата становить 30 000 – 40 000 рублів, а максимальна – 80 000 – 90 000 рублів.

Середня зарплата покоївки в готелях Санкт-Петербурга варіюється в межах 18 000 – 25 000 рублів. Найвищий поріг значно нижчий за столичний і становить 50 000 – 60 000 рублів.

Окремо варто розглянути південні регіони Росії, де середня зарплата покоївки залежить від сезону.Влітку працівниця може отримувати 30 000 – 40 000 рублів за місяць, але взимку «сидіти» на мінімальній ставці або взагалі йти у вимушену відпустку.

У північних регіонах країни вакансій замало. Покоївки найчастіше прибирають не готельні номери, а приватні квартири. Тому не варто орієнтуватися на те, скільки отримують покоївки у готелях. На сайтах з вакансіями пропонується зарплата 15 000 – 20 000 рублів, але часто зустрічаються застереження «робота із завантаження», «оплата за виклик». Це означає, що працівниця отримає гроші, тільки якщо будуть мешканці.

На противагу низькій заробітній платі прибиральниця отримує більше вільного часу. Працівниця може знайти одразу кілька роботодавців.

Про те, скільки заробляє хатня робітниця в сім'ях, читайте в цій статті.

Як формується зарплата

Сума до виплати безпосередньо залежить від обов'язків працівниці, місця працевлаштування. Наприклад, зарплата покоївок у готелях може бути збільшена за рахунок компенсації проїзду, мобільного зв'язку та харчування.

Деякі вважають за краще оформитися в державний санаторій чи готель. Зарплати таких установах близькі до МРОТ: 13 000 – 14 000 рублів. Натомість працівниця може розраховувати на:

• пільги;
• надбавки;
• офіційну пенсію;
• лікарняні та відпускні виплати;
• страхування.

Те, скільки отримують покоївки в готелях приватної форми власності, часто залежить від виробітку. Працівниця може отримувати мінімальну фіксовану ставку, але отримувати надбавку за кожен прибраний номер. Готелі, що працюють за системами "все включено", зазвичай пропонують безкоштовне харчування.

Для порівняння, можете прочитати про зарплати нянь.

Заробітна плата покоївок у зарубіжних країнах

У країнах Європи обслуговуючому персоналу платять більше, ніж у Росії.Наприклад, у Німеччині оплата триває щогодини, покоївка отримує в середньому від 9 до 13 євро на годину. Середня тривалість робочого дня становить 8 годин. Працівниця може розраховувати на 90 – 100 євро за зміну.

Але треба враховувати, що в Німеччині жорстко нормований годинник праці: їхня кількість не повинна перевищувати 40 годин на тиждень. Таким чином, за місяць легко отримати 1500 євро (близько 100 000 рублів). Але з цієї суми доведеться відняти витрати на квитки, візи, проживання та харчування. Забезпечення робітниці всім життєво необхідним може взяти він роботодавець. Але й підсумкова сума до виплати зменшиться на 25–30%.

У зимовий сезон попит на покоївок збільшується на гірськолижних курортах Європи, а влітку — у приморських країнах. Здобувач може укласти кілька контрактів та переїжджати між різними місцями роботи. Деякі країни ЄС «визнають» робочі візи одна одної.

Курорти Туреччини, Єгипту, Чорногорії, Болгарії платять менше (800 – 1000 євро). Зате готелі, орієнтовані на туристів з Росії, без проблем приймають на роботу покоївців російськомовних без знання місцевої мови. Комунікабельні працівниці заробляють додаткові гроші саме за рахунок виконання прохань співвітчизників.

У діє система чайових. Покоївка отримує 9-10 доларів за годину, а основну частину зарплати становлять «бонуси» від клієнтів. На щастя, американці за замовчуванням залишають приблизно 5 доларів за кожне прибирання.

При цьому чайові в елітних готелях можуть становити сотні доларів, але потрапити на роботу у всесвітньо відомі мережі без знання мови та великого досвіду роботи нереально.

Знаючи, скільки отримує покоївка у Москві, інших містах Росії та інших країнах, можна почати шукати роботу чи складати вакансію.На сайті 7hands роботодавці та претенденти зв'язуються один з одним безпосередньо. Такий підхід дозволяє заощадити на комісіях агенцій.

Щоб ефективно виконувати свої обов'язки, домробітниця (або домробітник) повинні мати достатній досвід, знання, працьовитість, певні моральні якості. Зарплата домробітниці залежить від багатьох факторів:

• місце роботи (приватний будинок, готель, лікувальний заклад);
• регіон діяльності;
• фінансове становище роботодавця;
• коло обов'язків;
• додаткові навички.

За що платять хатнім робітницям

У квартирах, будинках, готельних комплексах, офісу лікарнях та медичних центрах обов'язки щодо прибирання різняться.

Що вимагають власники квартир

Працюючи у квартирі, помічниці та виконують такі обов'язки:

• прибирають житлові, господарські приміщення;
• організовують порядок у змісті речей;
• готують їжу;
• купують продукти;
• стирають з огляду на особливості речей;
• чистять поверхні, застосовуючи спеціальні засоби;
• гладять, використовуючи навички поводження з делікатними речами.

Залежно від потреб роботодавців та досягнутих домовленостей, на плечі домробітниць лягають такі завдання:

• турбота про маленьких дітей – годування, супровід на уроки, гуртки, додаткові заняття;
• догляд за домашніми вихованцями – годування, вигул, прибирання;
• оплата комунальних послуг, рахунків;
• прийом дзвінків.

Коло обов'язків не обмежується цим переліком — такою є специфіка професії домробітниці. Часто роботодавці беруть покоївок на повний робочий день, у приватний будинок із проживанням. Якщо потрібні додаткові «руки», то помічниці працюють командою.

Робота в готелях

Коло обов'язків готельних відрізняється від функцій домашніх помічниць. Зазвичай готелі шукають співробітників, які працюють вахтовим методом, але заміські відпочинкові комплекси можуть забезпечувати працівників проживанням.

Персонал готелів зобов'язаний:

• наводити порядок у номерах;
• забезпечувати комфорт, спокій відпочиваючих;
• стежити за робочим станом зручностей у кімнатах гостей;
• приносити клієнтам їжу, напої, предмети першої потреби;
• виконувати вимоги гостей;
• забезпечувати безпеку постояльців, збереження їх речей, регулярно перевіряючи, як справи в номерах.

Від належного виконання обов'язків, уважних відносин обслуговуючого персоналу залежить репутація будинку відпочинку. Щоб розраховувати на роботу в готелі, претендент повинен знати основи готельного менеджменту.

Що робить лікарняна покоївка

Санітарки стежать за чистотою пацієнтів, належно утилізують їх відходи, прибирають кабінети, палати. Щоб отримати місце у лікувальному закладі чи медичному центрі, претенденту необхідно мати середню медосвіту.

Роботодавець розраховує винагороду, орієнтуючись на набір послуг, досвід, спеціальні навички, багато інших факторів. Важливим параметром виступає середня зарплата хатньої робітниці по відповідному регіону.

Чинники гідної зарплати

Щоб розраховувати на гідну оплату праці, помічниця по дому повинна мати гарну репутацію, навички поводження з сучасною побутовою технікою, достатній досвід чи здатність до швидкого навчання, спеціальні вміння.

Винагорода зростає залежно від перелічених чинників.

Домробітниця, зарплата на місяць якої складає 20 тисяч рублів – Це початковий ступінь для столиці та Московської області.На таку оплату праці можуть розраховувати претенденти без досвіду, рекомендацій, навичок чи громадян інших держав. Живе покоївка в сім'ї, виконуючи лише прибирання житлових та господарських приміщень, а також інші нескладні обов'язки. Якщо останні не передбачені договором, роботодавець оплачує їх окремо. До приготування їжі хатня робітниця не має відношення з двох причин — відсутні навички або наймач не бажає доплачувати.

Наступний ступінь займають помічниці, які отримують у середньому 30 тисяч карбованців. На винагороду цього рівня розраховують претенденти з країн колишнього СРСР. Проживаючи у будинку роботодавців, вони, крім прибирання кімнат, виконують такі обов'язки:

• приготування їжі;
• закупівля товарів;
• прання;
• прасування;
• догляд за речами.

Також вони виконують роль няні, доглядаючи дітей.

Винагорода 40 тисяч рублів і більше чекає досвідчених працівників, які мають високу кваліфікацію. Це мешканці столиці, регіонів, інших країн, які раніше працювали за профілем (перевага — трудова діяльність за кордоном).

Вони вміють готувати на професійному рівні за меню роботодавця за відповідну доплату в 5-10 тисяч рублів, доглядати рослинність у саду, на присадибній ділянці, чистити речі з VIP-гардеробу, килими, поводитися з цінним майном.

Щоб оплата домробітниці становила понад 60 тисяч рублів, вона повинна:

• мати вищу освіту;
• вміти користуватися сучасною побутовою технікою;
• знати на розмовному рівні хоча б одну іноземну мову;
• водити автомобіль;
• вміти застосовувати строго за призначенням різні миючі засоби.

У помічниці обов'язково мають бути рекомендаційні листи від колишніх роботодавців.

Зарплата хатньої робітниці значною мірою залежить від фінансового стану наймача. Виконуючи однакові обов'язки, покоївка на Рубльовці заробляє набагато більше, ніж прибиральниця в Московській області чи регіонах.

Цінні для роботодавця якості

Щоб отримати добре оплачуване місце, крім кваліфікації та навичок важливі особисті якості:

• тактовність;
• вміння «тримати язик за зубами»;
• пунктуальність;
• організованість;
• охайність;
• стресостійкість;
• порядність.

Загальнолюдські якості створюють покоївку гарну репутацію. Зрештою, це підвищує шанси на зростання оплати праці або перехід на більш престижне місце роботи. Чим краще проявила себе домробітниця з професійного та особистісного боку, тим вигіднішими будуть рекомендації від роботодавця.

Залежність зарплати від місця роботи

Якщо говорити в цілому про те, скільки отримує хатня робітниця в день, то для столиці середній показник становить 1500-2500 рублів.

Зазвичай працю покоївки оплачують погодинно – у Москві 350-500 рублів. За наявності підтвердженого досвіду, кваліфікації, спеціальних навичок зарплата сягає понад 500 рублів на годину. Рівень виплачуваної помічниці винагороди навіть у столиці варіюється в межах досить великого діапазону.

Що стосується того, скільки отримує хатня робітниця в приватному будинку, квартирі, котеджі у заможних роботодавців, то приблизні розцінки такі.

Працюючи у сільському будинку одного з населених пунктів Московської області, покоївка розраховує на зарплату від 20 до 35 тисяч карбованців на місяць.

Трудова діяльність у звичайній міській квартирі оцінюється приблизно так само. від 21 до 31 тисяч рублів.

Винагорода у котеджах Підмосков'я складає від 45 до 55 тисяч карбованців.

Робота в елітних котеджах

Щоб влаштуватися в будинок на Рубльовці або в інших дорогих районах, необхідно пройти строгу перевірку.

Часто домробітниці необхідні:

• закордонний паспорт – супроводжувати роботодавців у поїздках;
• посвідчення водія — щоб виконувати різні господарські доручення, які вимагають поїздок.

Влаштувавшись на роботу, помічниці проживають в відокремленому будинку на присадибній території, де створено затишну комфортну обстановку.

Оплата хатньої робітниці на день у багатих котеджах становить 4,5-5 тисяч рублів.

Покоївки з високою кваліфікацією, значним досвідом, великою кількістю спеціальних навичок, знань, умінь можуть здобувати від 80 до 200 тисяч рублів.

Це вже наступний ступінь розвитку у професії, робота як економка.

Винагорода у регіонах

Послуги домробітниць у регіональних центрах та дрібніших населених пунктах цінуються також недешево.

• підтримання чистоти там, де не кожен член сім'ї роботодавця розуміє та цінує діяльність помічниці;
• доброзичливий вираз обличчя, навіть якщо фізично все болить і не має настрою;
• психологічний тиск із боку наймача чи членів його сім'ї як нагляду, капризів, який завжди шанобливого отношения.

В тому числі і тому оплата роботи домробітниці має бути гідною.За місяць – від 30 до 40 тисяч рублів (на розмір винагороди впливає площа приміщення, різноманітність клінінгових послуг).

Якщо ж від покоївки потрібно не тільки навести лад, а й приготувати їжу, випрати, погладити речі, виконати інші обов'язки, то вона має право розраховувати на зарплату від 40 тисяч рублів.

Де знайти домробітницю

Крім рекомендацій друзів, можуть бути корисні оголошення:

• у соціальних мережах;
• на спеціалізованих сайтах;
• у газетах;
• на стінах будинків, дверях, дошках, зупинках.

Але таким чином ви навряд чи швидко знайдете гідного співробітника з потрібними професійними та особистісними якостями. Підібрати покоївку, що відповідає потрібним параметрам, легко на сайті 7hands.com.

Визначтеся, які основні фактори важливі для вас при наймі помічниці: досвід, рівень освіти, зручний формат та графік роботи, обов'язки, оплата домробітниці за годину, інші моменти.

Система видасть анкети зареєстрованих на сайті претендентів. Команда 7hands.com суворо перевіряє всіх потенційних покоївок і гарантує, що кожен обліковий запис створений реальною людиною. Ви можете зателефонувати або написати помічникам, щоб домовитись про співпрацю без посердників.

Заробітна плата за професією покоївка залежить багатьох чинників. Найбільш значущі з них: авторитетність підприємства, досвід роботи та кваліфікація майбутнього співробітника.

Для підрахунку середньої заробітної плати спеціаліста даної сфери ми використовуємо статистику нашого сайту та порталу «Робота в Росії».

У таблиці наводимо дані запропоновані роботодавцями незалежно від графіка та типу зайнятості, передбачених вакансією.

Середній розмір заробітної плати

Максимальна та мінімальна (отримує спеціаліст)

Зарплата в залежності від підприємства та досвіду роботи (обмежена вибірка)

Топ 15 високооплачуваних вакансій у вашому регіоні (останні 30 днів)